這是一個(gè)積極樂(lè)觀的人，接受采訪時(shí)，他的臉上一直帶著微笑。

“與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、信守承諾、止于至善”是他所在企業(yè)的核心價(jià)值觀，身為管理人員，他以身作則、身體力行。去年，他和團(tuán)隊(duì)成員一起努力，以優(yōu)秀業(yè)績(jī)助力企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展，由此走上橫店集團(tuán)2021年度“新時(shí)代榜樣”的領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)。

這位勇于接受挑戰(zhàn)、不斷開拓創(chuàng)新的奮進(jìn)者，就是橫店集團(tuán)得邦照明股份有限公司副總經(jīng)理厲強(qiáng)。

從倉(cāng)庫(kù)管理員干起  在工作中磨煉心性

剛進(jìn)入得邦照明時(shí)，厲強(qiáng)的工作是管理倉(cāng)庫(kù)。雖然是一名倉(cāng)管員，但他的工作不僅僅是登記產(chǎn)品的出入庫(kù)，開叉車、貨物裝車這些活也得干，因?yàn)閭}(cāng)庫(kù)管理就他一人。他說(shuō)：“入職的時(shí)候，得邦照明成立還不到一年，員工不過(guò)三四十人，大家?guī)缀醵际且粋€(gè)人要干幾個(gè)人的活，分工不像現(xiàn)在這么細(xì)?！?/span>

在倉(cāng)管員的崗位上，厲強(qiáng)邊看邊問(wèn)邊學(xué)，原本學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)的他掌握了許多電子元器件知識(shí)。后來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)覺得他性格外向，也懂電子元器件，就讓他轉(zhuǎn)戰(zhàn)采購(gòu)崗位。

雖然在倉(cāng)管員的崗位上只干了兩三年，但厲強(qiáng)卻認(rèn)為收獲很多：“最大的收獲是磨煉了心性。說(shuō)實(shí)話，剛開始工作時(shí)，身為一名大學(xué)生卻干倉(cāng)管員的活讓我有些不甘心，但在大家干事創(chuàng)業(yè)氛圍的感染下，我開始專心工作，這為我的成長(zhǎng)打下了良好基礎(chǔ)?！?/span>

這段經(jīng)歷讓厲強(qiáng)深刻感受到了沉下心工作的重要性。他說(shuō)：“一個(gè)人的成長(zhǎng)不會(huì)一帆風(fēng)順，遇到不如意的時(shí)候不要浮躁、放棄，一定要耐住寂寞，沉下心來(lái)把事情做好，這樣才能不斷成長(zhǎng)，收獲更大的舞臺(tái)?！?/span>

注重發(fā)揮協(xié)作精神  帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷前行

“沒(méi)有企業(yè)的支持，沒(méi)有兄弟部門的協(xié)助，沒(méi)有團(tuán)隊(duì)成員的努力，我們不會(huì)取得這樣的成績(jī)?！?/span>談起去年的工作，厲強(qiáng)認(rèn)為，成績(jī)的取得，依靠的是企業(yè)打下的良好基礎(chǔ)以及團(tuán)隊(duì)成員的辛勤付出。

“記得剛?cè)肼毮菚?huì)，企業(yè)還處于初創(chuàng)期，我們的收入不高，但大家都充滿激情和干勁，互幫互助、團(tuán)結(jié)協(xié)作，一心就想把企業(yè)做好，這種文化氛圍延續(xù)至今，企業(yè)擁有一支充滿凝聚力的員工隊(duì)伍。雖然大家身處不同部門、不同崗位，但目標(biāo)是一致的，就是認(rèn)真工作，把企業(yè)發(fā)展好，與企業(yè)共成長(zhǎng)?！眳枏?qiáng)說(shuō)。

這些年，作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的厲強(qiáng)把許多精力用在了營(yíng)造團(tuán)隊(duì)良好氛圍、提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力上：不斷完善績(jī)效考核制度，激發(fā)員工積極性；注重人才儲(chǔ)備，加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)；推動(dòng)實(shí)施內(nèi)部技師制，培養(yǎng)掌握關(guān)鍵技術(shù)的技術(shù)工人；大力實(shí)施輪崗制，培養(yǎng)具備技術(shù)和管理能力的復(fù)合型人才……

 “當(dāng)初沒(méi)想過(guò)幾十人的企業(yè)能成為擁有數(shù)千人的上市公司，但是現(xiàn)在已經(jīng)是事實(shí)?！?/strong>厲強(qiáng)說(shuō)，自己在企業(yè)的平臺(tái)上不斷成長(zhǎng)，是企業(yè)成就了自己，希望和團(tuán)隊(duì)成員繼續(xù)努力，為得邦照明更加美好的明天而奮斗。